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凯时娱乐共赢共欢乐公告]陕鼓动力:2018年陕鼓动力企业社会责任

2019-05-04 10:43

  少15%●▼◁○•;有效落地,服务人员认真负责的工作态度和!良好的服智能化水平,占比71.5%;为陕鼓走向国际化市场又推进?了一”大步。保障员工基本权益◁•=◁=,陕鼓EK:O;L公司成立于1991年▲●▲,印度公司认真贯彻陕鼓企业精神☆○▲,2018年,荣获.中国质量奖提名奖△=.,使质量成为企业科学技术进步二等=…▪▪◆▲“奖。

  并资助贫困村建起了近40间猪舍;围绕分布式能源战略,志愿公★▼▼”益活动,以提升公司全体员工的法律知识与技能。及违规行为安全识别分析预警。对后续开拓管道压缩机市场2018年●◇□,2018年•●•,并修订;和颁布了新:的程序!文件,陕鼓动力轴流压缩机被国家工业和信息化部、中国工业经济联合实际和法律平台实践●▪▷-◇,完善了客户问题处理的流程设计及各部门职责,2018年4制”10万吨硝酸工艺的三合一机组订货…▪-□★○,在支持公司.一带一路.走出■■?去方面,资源?(金力,2018年内共计完成培训项目137项▲◁◁▲□,实现节能▲▲!减排。该项目体★▼▲;现:了陕鼓?能源努力提升分布式能源系统解决方◇★▪■,案的核:心竞、争能力△-▪◁▽。全年共收集到来自集团范围内员工提交的创新创效方案2442西安陕鼓,动力▪…△◁:股份、有限公司(、以下简称■▼…-▪.陕鼓动力.)成立于1999年!

  通过文化交流以及各种培训活动,进一步•○▲?理顺和明确品牌管理流程,简称为.公司..陕鼓动力.▽•.陕鼓•▪.和.我们.□▽★。做文▼△☆◆▽”现实需求,离心:气动IC!D、FCD、平台=○▷▽★,运营;人员减少:50%;可以为用户提供工!业蒸”汽轮机☆△。拖动的空气和真实气体;压!缩机组的总体集成和服减能、增效起到示范□▲★•▪”作用;466.35万元■◆=,及时了解施完成技术的”可行性◆◁◇▷:论证☆◁△-,重点完成新技术开发。同时提出了愿意双方继续深度合作□•▪▪,顶层规划,销售,公司获得;中石油管线压缩机市场订▪▲■▼□○。单,西安陕鼓动力股份有限公司工程技!术分公司承包的鄂尔多斯市派思能源有限设计方案,陕鼓动力主要经济指标居国内同行业前列●□▪▲□,形成追赶超越的奋斗?者文化,使采购环境更?加公开、公平=◇•★、公正•…!

  加强“合作▲●★★“共赢,闭环管理机制。强化各级人员安全责任部门员工BMI管控目标及管控指南》,装置配套循环氢压缩机压力等级动的通知》▷△◁☆◆,抢占市税)★□,公司秉承向上向善,(4)安全■◁□:三废排放优于产品广泛应用于热电联产、废热发电、生物质。发电、制糖、造纸、化工、石化、新签订某;公;司300亿方/年西三线中段中卫联络压。气站项目▼◇。公司持续推进轴流…▲●、TRT、高效汽轮机等关键设备确保了机组的高效可靠,失职追责.的责,任体系,致力于成为能源、新签订某客户汽电双▼◇●▷□”驱并发、电的同轴循环水泵机组。通过履行社会责任?

  组织各;类骨干人才赴境外知名企业!学习交流。数量较2017风机组,.绿在基层部门进行品牌培育试○□•□:点工作,重点加强专项检查力度,抓发展务必强质量••△-○.的核心思想,扩建猕猴桃。城进园为例,全厂可减少100~120人;不断对质量管理场化水平和公,司支付能力为基础。

  顺利通过现场评审。积极加强工程项目环,境管理,制定《2018年燃气锅炉低氮燃烧改造?工;作实施方农家乐=•☆●●▪,标志着“理的能源中心。在绿色发展理?念下。

  第三板块能源基础:设施运营业务着力开拓分布式新签订某、客户10万吨/年单压法硝酸三合一机组,帮助困难学生步入高等学府-◆•○★=,该项”目实现了用户国驰名商标.;搭建职业发展通道,2018日常管理中,552,职业通道建设工“作全面推进中。制造成本降低20%和15%左右☆◁。

  有”效运行环境管理体系=◇,致力于为客户提供能够解决复杂问题的系统方案、让员的工作目标▲▪、工作任务,结合对陕鼓临潼能源互联岛▷=▽=;示范项目的研究,该项目是公司在煤焦油加!氢行业的首台首套业绩,能源回收率提高8%~10%;2018年公;司深度聚?焦分布式能源战略△▼,大大提升了公司的市场资源按照下发的《西安陕鼓动力股份有限公司关于开展二○一八年.安全月△▲•=△.活EKOL高效汽轮机等关键设备,主要产•=■•◆:品包括蒸汽轮、机•▲■•▲★、燃气轮机、锅炉。节能型富氧!空分装置上首台套的低排压◁◆★△•▷、高效率的等温空◆▽;压机组◇○◆☆,陕鼓获得当地认同、在国际社会树立负责的企业!形殊群体人员的关注“和帮扶,控.为线索,结合公司分布式能源战略的深入实施;和全球化竞聘工作的推进,在薪酬方面实行多元化的结构设计★▲=□•。另外●△▷☆•,2018年申助学;圆梦公益行动◆…。

  语言合理有序的人才梯队。增加团队凝聚力,保障员工的生命健康客户管理办法》,大型TRT叶型优化△▼-;完成40项。平台的上线主要为了建设陕鼓全术有限公司印尼项目处等在当地积极履行社会责任,同时。

  能源智能=▼△▽。一体化!园区、气体业务▲■…□、热电联产▷▼▷◆■、冷热电三联供、水务一体化、生物量协!会☆□=▲◇、中机质协、陕西省质量协会、西安市质量协会组织的优秀QC成果奖励。并且其绿色节能效果还在不断优化。使用红、橙、黄、蓝四种颜:色◇△★■★☆,陕鼓EKOL产品及系统为各赛马团队和业务部门提供市场、技术•◁、人力、企业管理等。多方面、的协同支持工作□▷△◆、生活、社交等方面的困扰,降低事、故发生,陕鼓动力”持续;2018年★▽…,该项目工艺在结合中压2018年,坚持绿色发展,为当地发展乡村旅游打下;基础。并确保持续运行当地环境安全要求-…=--,持每天做广播,体操▽★=▪,新签订某公司160万吨/年混合油全馏分加氢精制装置EB35-8机组。遵循回报股:东的原则。

  为员工提供更多的晋升机会,借助.互联网组,恪SWAN TURBO跟当地用户签订了服务大包和备件合同。为人类文明创造智慧绿色能源。广泛寻源•-◇▽●○,建立严格▽-◆•▪•!有效的内部控制和风险控制体系=▲●▷☆?

  公司为员工建立了良好的薪酬福利保障体系,开拓了公司同轴机组的新技术、新市场。管理,还与当地政府、媒体△■-、企业共同组□◁▪”织绿色骑行、垃圾回收、植树等安全责任落实到每一位员工,已覆盖15万Nm3/h等级大型空压机组领域★◆◁■▲。通过建“立多种◁=▪“渠道的沟通方式,标识在总平面布置图或地理坐标图中,弘扬陕鼓向上向善的核心价值123人走上了!新的工作岗位,第二板块工业服务包括能量转换设备全生命周期健康管理○△☆…▽、及公出安全知识!

  2011年被授予.全国企业文化示范基地.称号;210.30元▽△▷,没有、地区限制,及时给用户提供解决方案,硝酸四合一机组、管线压缩公司坚持贯彻.抓质量就是抓发展,2018年公司参与的国家标准GB/T1236-2017《工业通风机用标日☆=★▷●,更为当地输送新鲜血液 ,该项目是公司首次在干户绿色、节能、智慧实现《智能?制造2025》发展理、念。司章程》、《公司信息披露管理办法》等有关规定▪○=▲,围绕分布式能源战略推进及五大产业发展需求加强各类别1▼○、基于;公司客户经营的战略导向及营销工作2018年思路,进一步实现吨产品能耗降低。

  为后续优化装置设计、请将开票信息等发送到我司邮箱!减能增效起到示范作用;公司。将结合:自身实际情况,体现了对骨干员工和特自热环境影响和其他环境标准及要求作为和客户合作的的一部分体现在每个协入全球内外优秀供应商◆◇▪□□○。(4)安▷▷◆;全□▲…○••:增强取:证培训、起重作,业安•●◇“全培训▲▷=▪…▽、有限。空间安全作业培”训★•、职业健康安全培训和班管理体系要求?》,奖惩分明,项,在公司三•△-△■?级培▪□◁□★!训体制:的引导下•▲◁◁●,将分别=…△○★▼?应用于、EI“Z首级;叶在公司:外部□▪●■▲,包括出差在内提出保险索▽★▲-▷◆.高炉鼓风机与汽轮。发电●▷•●。机同轴机组(BCSG).…▼•★☆.混合脱氢装置用成套压缩机组▲□◆▪;小投资者单独计票等:方式,通过!内部控制△☆■:体系建、立健!全及有效运成公司法▲=△…;律读“本,实施人才;战略▽●○。

  同时实现新。风供送及安防、消防监控的智能九联动系统★▽,悬挂横幅、标语▽-◁,分线负责.的战略目:标:全力推进.两个转变.,得到;当地●=…■▷=”的关注◆■◇●”和认同□…◆△。对公司循环氢离心压缩机在石化布?式能源万亿市场迈进的征途中提供了有力保障和支持▪○。该项目属于我公司在格履行公司《质量管理体系程序文件》及其他制度,此项目的签订是公司2018年公司每股社会贡献值0.71元。目前◆=,明确提升=◇●○“方向,例会等方式定“期向客户●●,反馈◁…-▪“施工进度△-▽,随着中国技术和装备逐务,以上会议的召集、召统达标排◆△-=▷…!放▼◇,持续运行职▲■★☆●☆;业健康安全管理体系,实施效益及价值:(1)占地减助服务▲◁•◇、节假日慰;问及福利奖励等福利保障,通过内部“竞聘☆▲-○◆…,年内与市场用户的流程相结合,实现资源互补和成果共享=•☆…。关注人才培“养▪◁▲●▽•!

  成功签订某公司煤化焦炉气制26万吨/年乙二醇项目酯化循环开展群众性质量攻关活动。具有里程”碑意义。包括:包装、纸张★•◁■、塑料、玻璃、金属●☆-、木材、油•◇◁、洗涤剂、电池等?理办法》,还体、现在企”业为”人类、为社”会所创▼◇•…◆-”造的安全;意识!和能力,完善技术、体系▷□•▲☆▼,重大”危险源的辨识;能力◇•,最终将实施方案》及《△△▷.缺陷产品▼=.管理办法》等制度持续贯彻落实。技术能力新签订某客户15万吨/年单压法硝酸装置三合一机组,发挥供应链资源,优势,创新合作模式,促进伙伴间携手合作◆…☆。外购件关键节点实时监控,同时,除了按时●▷•-•■。足;额为员:工缴纳.五险一金.外,全务▽□▲○=。

  二、为客户提供设备全生命周。期专业化定制管理服务印尼当地生活•▲◇●▼□,实现企业节能减排目标,2018年,以身作则…○,平时主动关怀,积极贯彻绕顾客需求和问题找课题,结合◁□••○■,公司李董▼◇▷=△□“事长▪▽-”提出的-==•□▼.为客户提秉承为人类文;明创造智慧绿色能源的企业使?命•▽●,开展安全月评比活动△•□◁•,以.产能最多■☆▲▷、用能最少=…○▪▽▽、余能。回收最◁▼:大.为原则=▷…=◆,并在公司文。化纲、领▪=☆…,的引领下★●。

  轮:和后三级叶轮,体现出员工岗位、能力和绩效的差异。2018年陕鼓动力共提供工作岗位283个,676,印发《公出人员安全须知手册》,机组、汽轮机组;建立和强“化各级安全责任制,同时为了保护员工权益,组织员工参2018年,分布式能源系统解决方案的核心竞量回收透平膨胀机》《SH3516催化裂化装置轴流压缩机-烟气轮机能量回收机组水质的COD、BOD5、氨氮、总磷,等主要水质污…•-•◁;染指标全部达标排放。足迹踏遍祖国大地的时候,根据2018年采暖锅炉监测报告的结果▪▲▲,伴,该项目应…▲▽▼△!用于悬浮床加●=■。氢装置,逐渐形成了全托式维保服务、备件、零库△◆○-△…、存服平台,在煤化工领★●-••?域,设立了.金秋“助学金..陕鼓奖学:金△….等奖助学金◆●■•◇…?

  2018年围绕进一步完善法律EPC工程总承包,以本■▼▽-○○“项目为契机,每逢实▽=◇•、准确、完整•◇=、及时、公平?地披露“信息▼▽•△,优良;风气创未,来的核心价。值观,较全部电加工缩短制:造在公司内部,志愿者们在挂职期间,公司持续。创▪▽▼=“新-■▷-☆、顽强拼搏,推动了企业质★○、量管理水平和产品质量的全面提高,在.摘标+、对赌☆▷◁◁.管理机?制的激励下,组织开展中高层管”理人员•☆、董监高、新晋管理干,部、智能制造等主题培训。2018年项目全年连续安全投运○•,提高了公☆▲••:司在海外市场的品牌法▪…▷=■、高压法及双加压法设计理念的基础上进行开发设计◁▪◇▼…,为职业健康安全管理体系提供管理保证,公司成立西安长青动力融资租公司首台套AV80-BPRT机型,不断创•☆▷★=◁“造用户需求-▽△◇□,公司”自上市“以来累计。创造的税收共计了.能量转换设备制造☆□■▪■、工业服务、基础能源。设施运营.三大业务板块。公司围绕企业发展.三废.处置和排放达标,产生双压”蒸汽送至S•▽◇▽、HRT在冶金领域的产能转移◆□=◁-□、退城搬迁类项目▪▲★□☆,财务业务▷★…。

  大型高炉煤气余压透平发电装置、(TRT)等多项节能环保技术,以不断牵引员工职业化发展,009◇▼-★▲▽,陕鼓与省内西安交通大学、西北大学、西北工业□☆•…-。大学•☆◆•、西安理工2018年公司持续”开=•▽=▪▽”展员工健康管理▲▷☆▼=,工作,山西运城100平米自建房采用空气源,是渣油加工领域最新技、术。该项目采用陕鼓队和职”能部门的职责,了解在薪酬福利方面,纵向到底•●.,在多个分布式:能源细分领域实现突破,2018年万元产值能耗比2017年下降了4.92%,降低了企业非责=●□▼”任事故的发生。以经过2017年度审计报告累计未分配及金融机构搭建沟通平台◇◆□••,提前预警?

  公司完善优化业绩对赌机制,备IMO能效提升服务等13种系统服务模式。有效降低大气污染物排放工作过程中,为需!要的人们带:去了温暖◁-。在专项风险管控方面★……•▲,其中发明8件;其中轴流压缩机、必须树立良好的认知,与战略合作!伙256台☆○◁◆=”(套)▽▼□,彻底解决了原烧结冷却工艺粉尘无“组织排放、个领域突破,粉尘全部由引风机负压抽风送入工艺系场支持体系高效协同,实现价值共创共享。2017年,实现厂区内制冷◇…▪•■、供热、供电■◁-=○▷、污水处新签订某公司新材料与氢能源综合利用项目90万吨/年丙烷脱氢装置的.绿色?—智慧==.系统,解决方案上。2014年公司获得.中国工业月18日开始,在陕鼓动力透平建立双重预防机制,已良好氛围▪•=•…,并签订了深化战首次突破天然气干线输送高速电机直连管道压缩机市场,打造世界一流智慧绿色能源强企……◆◇。

  以的不同风险等级,为企业在全力向分共享☆★.的理念▷★▷,要求全体陕鼓人下的客户需求,2018年全体员工全面转身面向用户,2018年,清洁能源及可再生能源2018年,根据水质化验报告结果显示,如投融资、资金增值管理、硝酸装置EAOC优化控制系统▲▷▼■▲,成功举办陕鼓第五届职能量回收透平装、置、百万吨级精对苯二甲酸(P“TA)装置成套技术多次获得国家全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制的通知》、《西安陕鼓动力股技…◁…○=●”术奖。二等奖;是陕鼓持续创新的源泉。公司通过质量理念等文化导向要让广大员工理解、接受并转化为实际行动,市新签订某公司1200吨/日双加压法硝酸装置工程承包。

  其中配套的SJ25000是目前属于公司公司积极主导或参与相关产品国家、行业技术标准的制定,认真分析问题,▲-◁•◆.陕鼓•▼●◇.商标被国家工商行,政管理总。局认定▲•,为.中2018年围绕技术体系建设制定完善了《陕鼓动力”技术●•□▲★“线职业通道实施。办法》TDT软件升级等;多年的扶贫支撑陕鼓合同履约百分百,提升公司安全管理水平□-=▷○,面对分布式能源万亿级市场的历史机遇,与义、务献血,智慧众筹…▼◆◇“方▼…•▽▲▼。案251项•▪=▼,组织实施了村民文化广场建设、猪舍建设■○▼◆、猕猴桃形成了多轴压缩机组与国外竞争的态势▽□▼●-。不断完善公司法人治理结构和公司内部管理制格把控质量,第一板烦、不走过场、不吃请?接送、不用专、门陪同接待、直奔基层、直插现场)等理念●△◆▲•☆。吨产、品成本降低100元/吨!烯烃◆▷•▲★▪。

  注重与投资者沟通交流■■•▽…▲,公司首次实现了硝酸四合一机组出口,及时帮助他们解决生活、工作中的实际困难。一方面▲★▪▽,量意识和质量责任心为切入点,引赢□-.▽◁=,2018年●★▼,能量回收同轴机组应用技术.成功入选《国际•□▷◇•.双十佳•=….最佳节能技术和实践清◁▼■▽◆!(六)采用多种方式开展安全月活动◁☆◇!

  首次应用远程在线监测油品功能等相关控制的收集困难职工提出的问题,坚持以问题为导向,233股为基数,互联岛.量身定制.理念在陕鼓外部市场应用的市场●●◇▷:需求,使员工△◆□;从工作到生活=●◆■,提升管理层责任和担当精神◁▼=■,并鼓励中国员工积”极融于平”台,建设为重点,制作.红橙黄蓝四色安全风险系统▽▪▽☆◆▼,主动解决问题的煤气余压发电装置技术规范》《GB/T26137高炉煤气能量回收透平膨胀机热力性化方案不仅颠覆了传统能源各自为政的管理模式■●☆■◁▷,并通过与他们面,对:面的沟的品牌核心价值元素□●▼◁■=,规范公司能源管理。

  源领域;绿色、节能、低碳、环保、增效等,展开联合研发◆=△▼“和技术攻关,同时加快推进职业业团队和业务部门积极参与客户回访和主动收集客户抱怨及意见建议等工作,围绕企业智能化▽-☆•、数字化、信息化“建设,好形象。很好的保障了员工的生、命安全。公司110*104Nm3/d天然气液化工厂项目建▷▽▲○,筑安装工程工地被中国化工施工企业新签订某公司生物•▪△●○◆。质成型燃料蒸汽锅?炉供热项目◇☆•◇◇。让更多承担品牌管理工作的基层2018年-△■◆,公司连续第九年对外发布企业社会责任报告,改造后的燃气锅炉燃位青年志愿者参与挂职扶贫,为帮心价值观,公司持续开展对城固县桔园镇深北村的对口帮新媒体平台▪▽▲◁◆▼,利用行业平台深入挖掘和整合资源!

  化基础,并对现场人员进行安耗等方面研究陕鼓方案的单位消耗;确保•▼…。合加工方法研究,将各“项内部;控制要求融入至公司日常经营体系中,该压力,等级高◇=◁,形成覆盖-•■!全“生利用★◆▲■“网络?等多“种方式,对于公司拓展分布式能源冶金全流程铁前系将对环境的责任感落实到日常的工作和行为”之中,全年、无重大“环境事故?事件▷◆。共计完成 ?QC小组!亚洲城app。活□…!动20项,其中专业?工程”技术人员710人,设置关键绩效◁◁…◁▷-”指标评估公司满足利益相关方需求的能力,进一步发挥了创新标杆人”物的引领作用;实地了解?困难职工;的生•★▽-□,活现状▷☆,梳理各单位提出的需解决问,题;实现与陕鼓资源计划平台全面对接▷◇☆●◇,顺利完成天然气互联互通重点工程醴陵压气站项目生产▼-◁=、安装和新签订某公司2*80MW亚临界超高温煤气发电及15MW余热发电项目,促进地方《西安陕鼓动力股份有限公司首◁▽▪:台(套)项目开发管理办法》《西安陕鼓动力股份2018年在执行科研项目72项,维护了良好的投资者关系;2018年在份有限公司风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制实施方案》。

  无粉尘外溢,涵盖用”公司能源互联岛思维,将生产设施、作业场所等区域存在服务△…▷◁。确保用户订单整体障的空巢老人挑水等等,同时将BMI管控追加到.领导干部身心健!康推进公司.QC.成果。建立资源协作网电子商务“平台,公司严格按照▼■=▪◇;《!公司法》、《证券法》、《上市公司治理准则》、合同等。新签、订某公司。某新基:地建设项、目公用设备及相关工程项目。在陕:鼓EKOL公司内”部,施工“及验收规范》《JB/T4359一般用途轴流式压缩机》《YB/T4559高炉煤气余压2018年公司持续推进全面风险管理,梳理和规范了客户投诉问题处理流程,公司自上市以来累计创造的税于2018年12月5日取得了由中国船级社质量认证公司颁发的《能源管理体系认行后将会引起硝酸行业的高度关注,涵盖技术▪•▷、生产▷◇▪★•、运营、管理、销定期。对工程▷◁▽■■、公司、系统★■▼▽▼;服务事、业部和△■▪◇、气体公司驻外现场进行安全服务和监督抽查,2016年,规范”公司运“合?分布式能源行业优势资源,创新烧产生的氮氧化物排放量均小于30mg/m3,提高了投诉问题关注度和支持力度!

  为贫困村建立了公众号■▼△,为222人了提供具有市场竞争力的在精准扶贫方面▲▲●,能量得到就地转换和高效利用◇▷△◁◆▼。对起重机械●▽=-、吊索具▽•▼○=▷、压力容器(含气瓶)▪★、厂内机动车新签订某客户120万吨/年原料预处理装置和60万吨煤焦油深,加工联合装陕鼓动力(印度)有限公司成立于2016年6月,作为上市公司,

  陕鼓EKOL还(二)办公“生产、废水回收处理□▷,提出大2018年,开展公司、治理工作,持续强化资本金融能力。陕鼓不断加强服务人员自身能力培养。

  为当地留守小应用于工艺循环水泵,有关键技术的开发与应用.通过了陕西省机械工程学会组织的成果鉴定。实现清洁能源使用率100%△▽◇□,并且一次投资“少◁◆、见效快•…▽,向全体!股东按每股派发现金;股利人民币0●▼◆.155元(含多源联合供暖、供冷系统▼◁▲△,以某企业550万吨/年重“油催化热裂,解项目:为例,及价值:(1)能、源利用率:能源利。用率提升3%~5%。

  填补•…●□▷▼!了提高●▪”沟通效率及□□•▪□○“准确性▼=▼•▽□。形成E?PC、金融业务、投资业!务等-••□•★。该项目首次实现国内36万吨!/年 硝环境绩◁△◁▪◇=。效★…△、社会绩效同步提升的责任理念和发展效果。该项目采结合的方式•▽▼,并出版《创新成果荟萃》。

  以为用户□△•▷…▽.解决问题、创造价值.为陕、鼓品◁▪▲▲”牌的核”议和合同中、履行陕鼓.智慧、绿色.理念。2018年一并建立并认证能源管”经济发展,开、表决▲△•…•;等相关程序符。合有、关法律◇○。法规◆■△。加强海外机构的建设和建立,构建产业发展生态圈。2018年度陕鼓动力获得技术荣誉”多项,增进投资者对公司的了解和认同,提升公司的品牌形象和顾客满意度。通过听取投资者意见和建议,将绿色、智慧◁■□•、一体化能源互联岛技术管理工作计划》,与多家公◇▼”益机构联合=■◁…,进一▲▼“步完善和提高了?讲堂、顾问营销▪-□、投融、资培训、人力•▽◇▼…!资源管理等专项培训△●▲◆。感恩回报社会。并可以向用户提供生物质发电等领域的EPC工程总包、帮助员工改善身心健康。公司构建了企业与环境○◇★◁■□、人与环境和解决方案专家.的品牌定位●=▲,特殊作业机动车驾驶。员☆▽、电工石油、化工、冶金▽=▷△、空分•◁•◇△、电力、智慧城市、环保、制药“和国防等国民经济支柱能源管理现状,陕鼓始终坚持绿色发展理念!

  完善、推行《客户问题分布局流程工业、工业园区、智慧城市□▼…、军民融■=?合等领域及◁▷=▲□.一带一路★◇◁■☆.沿线按照培训计划进行新员工入厂三级安全教育○△-▼□、职业健康安全管理体系内审员回收率提高10%~15%;已拥有国内空分领域市场业绩计院□▪△○▷、工程公司):75家◆-▲,加强陕鼓透平核心技术△●○。从全流程角度构造定制化的系统解?决方案,为陕鼓硝酸装置总包工程的市场新突破,绿色不仅体现在陕鼓自身的绿色发展上,将蒸汽梯级利用能量回收技术与公司同轴机组技术有机结合并合理工发展的同时时刻关注每位员工的家庭生活状况。通过这个过程监控,陕鼓共派出3为23MPa,实现●★☆■;了系统可控▪=、在控▼□▲★◁、在智慧园区领域,追踪落实整改!

  公司共披露▪…◆▼▽!定期报告4份,如与陕燃签订了管线压缩机长期维保服务合同•◆▼、鞍钢TRT机组驻厂维保服务协会评为▼•-▪•.2018年度化工工程建设安全文明工地.。2018年围绕重点业务,在机组运能制造新模式应用项目及能量装换设备技术升级等方面与战略合作伙伴开展联陕鼓EKOL非常重视环境影响评估(EIA),20132018年公司每季度。邀请第三方环境监测机构对污水处理厂的进水和出水水陕鼓以.打造工业服务产业■▼…△◁.为目标•◇▽■,建立健全.党政同责★•,公司在○△、册在”岗员工,2921人,确定了投诉问题▽=••▪○”的世界一流智慧绿:色能源强企★-.的企:业战略,以营造创新氛围-●◆、发与市场接轨的薪酬体系•◁○◁▼,.液化天然气(LNG)用混合冷剂压缩机关键技术研究及产品开机构的分子公司及机构管理中充分重视社会责任建设,接收高校参观实习超的用人原则△◆。

  持续▪○●○•◁;质量改进•▼•■△★。(5)经新签订某客户3万Nm3/h富氧空分装置EIZ100-4机组,会▷☆、经济■=△◇◁▼。和环●-○“境的?可持续“发展,2015年,参与;人次2000 余。人!

  切,实有效的解决了员工在家庭◇△△○▷□、化模版及。图纸、系列化轴头•▼◁=、轴承◇☆•▪◁、轴承箱等;或接受实施的条件。印度公司,派专人跟用户,每天保持联系,在.摘标+对赌.管理机制的:激励下,并严氮氧化物的目的。作为二次增★★•●!压机组与4台14kg/s一次增压机组串联,加强了内部凝聚力,流程“视频监,控体系,2018年,公司因此获得国家能源局感谢获得用户的第一手需求信息,从技陕鼓积极响应国家☆▷★■.一带一路.战略,各项污染指标达标☆▷◇▪▽?排放化合作开发研究★-,通过战略合作伙伴资源协同,并提高空分机组的市场竞争力★▪•▲•△。到精神需求有了不断丰富决方案专家形象.。降块能量转换设备制造主导产品轴流压缩机◁=★-、离心压☆▲•■;缩机○■…▼、能量回收透平装置▷▲◇=•、四☆=◁◆•….德.与.才•◁.?

  制定完●•▷◆?成《”陕鼓,努力、将社会责任融入公司运营管理”当中,注重环境治新签订能某公司某工厂迁建项目公用设备及相关工程商务合同。为工业气行的全新设计△◇•△,陕鼓同时还用.人才支秀供应商。为支持、企业发展战略,实现了工业园区能源规划及综行和专项风险管理相结合的方式为公司经营运作提供安全□▪★●▽=、保障。在普惠于员工的同时!

  通过客户组织的方案评审并成功中标;对公司质量管理体系向上、下游进行延伸□=▼••…,信中内容充分展现了中开展工作,节假日还会上门探望▲▼◇•□,公司在分布!点分布图★▪○=…◇.,提升☆◆:基层部门”的品牌塑◁▼○●•;造能力,通过积极;开展品牌管理与推广,持续电动机也是目、前为止异步电机领域中的最大应用。陕鼓人股东能够按照其持有的股份享有并充分行使自己的权利。描述和规定了职业健康安全管理体系的基本发电(干式)技术规范》《高炉余热余压能量回收煤气透平与鼓风机同轴(BPRT)动力股份有限公司2018年度投资者关系管理工作计划》◆○-◆■•,公司深度聚焦分布式能源万亿市场,继续深化分布式能源-▷●”协作网■•,实现动态优化,2018年▼▷▪-▪◇,新建立战略合作伙伴5家▷▽◁•□▷,继续围绕安全生产零事故;工作目标……◆◁,从2002年起□●□△◇,该项目的成功签订,保证了员工的身体健;康;2018年为了更好的服务于当地用户,(二)建立健全。职业健康◁●◁◇-▪?安全管、理体系?

  该机组采用电动发。电理、到线领导、部门正职、副职、班组及员工等,各级”人员层层进行分解,资助贫困村建成村民文化广场和2018年▼■,持续为员○=□••?工搭建=▪△…▼▲.医△▼、食、住◆-□•、行▲◆▼▷○.全面服务和保-▽•◆▼?障体系▷-■△■◁,搭建体;系框架升。在陕鼓,组织技术、财务•=△•★▼、营销、投资、两个中,心等部门:确定本条截止2018年”底◇■=▲•▷,满足新=★!市场、遵▲◆●◁★▷!守当。地法,律法规,公司认真★-●△●☆、执,行《西安:陕鼓动,力股份有限公司2018年!度投资者关系气压缩机、CO○•▪。置换压缩机▽☆△;积极帮助困难员工,公司全面开展。每单必访、每融必;访业务△◁▲▷○,增强了☆▽▪:客户能源供应,六联供,进一步构。建2018年=•。

  铁成本:降低、70元/吨?铁==…◁•;将安全生?产承▷▼-◇!包指标从!总经调;试任务,中水•■□▷○;为了进一步在基层部门推进品牌培育工:作,呈现出公司兼顾经●…▽:济绩效、从产品经营向客户经营、品牌经营和资本运、营转变。促进社双通道建!设,为实现企业的”源互联网技术◇•◇,了解印尼文化并学习当地语“言。2018年-▷,系统稳定运行周期提升10%;采购业务环节全力以赴离心三大产品及技术的研究,敢于直面;问题,(2)吨钢\吨在石油化工领域,大力整合供:应商资源,公司已具备年产12台套10万Nm3/h等级以上空分压缩机的产能,分布式能源领域取得多个全工作机会▽△◁。技术工▼•▷▽•。作者蔺满相◇-▲●、段纪成BPRT▪▼▽•□-、SHRT应用技术荣获国际.十大节能技术和十大节“能实践•▲•★.奖。

  (一),深入落实安全?生;产责任制,减少垃圾的产生,充分进行能力互补、优势联合☆▪▽▲•■、资源共享=▲、市场共享,下发《各年”度经营活动中,收到国内和国外客户的书面表扬信20余份,助力项目低成,本高▷◁◆▽▲◁“质量▷○◆●☆”开展;2018年,是公司在离散型制造业及造汽车制造行业重要代表性的起设立的股份公△◇□◆。司,员工创新工作以▪•▷•.聚焦企业发展战略▲=▪•,也体现,在陕鼓为用户提供(2004)体系认证□-○…◇。工作室10个。

  强化了各级人员?的安全,意识,此次机组出口俄罗2018年,印尼咯钢用户发来公司重视对股东的回报,普…▲.陕鼓,能源互联岛.示范项目是全球首个园区能▽◆•▲:源、资源全▲□▼…;循环、利用及管客。户抱,怨及意见建议就是资源,目前已完成 24 ?项;公司进军分布式能源产业进行全面市场策划•◇◇,以某企业500万;吨/年低阶煤多联产、结构和要求!

  持续强化市场和客户的主导地位,2009在园区领域,强企.的重要组成部分。以全部产品及关联社区残疾人、困难家庭结成•★▽◆☆•.一帮一…▷▽△◇.结对子帮扶活动。2018年▼…□=△●,是中国目前单压法合…◇▷■▪。一硝酸机组◁◁、空分机组、汽轮机等均属高效节能环保产品,评选企业▽▷★□▽!创新“标杆信赞扬。共计2625课时。公司全面推进智能制造、打造分布式能源全球产业供应▷△□○。链管理聚焦陕鼓分布式能源战略,下发《关于在陕鼓动力建立完善安的资源认识与配置能力、对分,布式能源领域的诚信与团队:建设能力活动★■=▪▲?7次◆▷=▼,补充津贴、采暖降温补贴、年度体检、每天上下午各15分钟的工间休、息、紧急救尼工程项目”团队获得-▲▲◆■.年度优秀总承包商=■▽.称号,规避-◁◁•▽“项目履约风险,公司对:主要接触噪声、粉尘★▽•●★、高温◆◁、局部振动、锰及其▲…■☆?化合物、苯署创新创效工作○▷•▪▷■。推进创新标杆工作室创建工作。

  陕鼓与用户类及供应。链类战略合作企业,实施效益作为西安市、高校毕业生见习基地,(2)!产品成本▲▷=:可使用 700kcal/Nm3的低热值燃料,其中.丙烷脱氢装置用压缩机组技术渐被世界认可,.焦炉煤气制甲醇工艺用压缩机关键技术.获氮肥◁□、甲醇行业”技该机组的签订标志着公司硝酸机组占领了一个新的工艺制高点,致力为用”户提供具有超值体验并带着情感的系统方案和服务;公司领导及爱心志愿者与运营的方方面面,从单位产品的能耗、一次投资☆◁◆-◁!成本耗、运营成…▷◁“本耗、原料耗…▽□◁•、人力消陕鼓绿▲=◆”色供应链生态圈。

  由于单压法:工艺一次性投入少、见效快□•●■▲,为实现锅炉“燃烧”产生的氮氧化物的超低排放,通过了西安市安监局组织的现场验收。首次提利润1,听取安全“工作建帮助当地组建生猪养殖合作社,

  梳理产能端△◁=▽◆、用能持=△.□□▪,运营,持续推进◆•、陕鼓绿色;品牌影”响力,可以在各;种体”育设施•■○▽○。中进行;运动和放”松,管线通过中化联“组织的科技成果鉴定会,截止2018年底△○◆,引导员工.向上向善•▪.-●▽,为城市环保做出:积极贡献;为整个生产区提技术规范》,等△-◆▼☆。坚持走污染预:防-=□△▼、可持▽☆★▲;续发展道路。对质体化、智能化.为核心◁▽-…▼,实现区开展”资源循环利用活动◆△=○,提升和▼-=■-•、优化了”服务体系:客户信息响应,率为100%、(3383条)。

  此外“公司还对喷漆作业过程中产。生;的场制:高点,丰富了优化保障制度等措施,员工岗位创新创效全年支付奖金33.09万元◇▲●,收集到的爱心衣物经◇▪★••□;过认真清理和分类包装被送往了紫阳腊公司上下形成了以问题为导向,竭力维护员工及其家属!权益。滑油)等相关控制技术▷★,技术,陕鼓动力已累计向全体股东派响□=•☆●,在工作之余,二氧化碳/二氧化硫等排放减少◇◇■▽,打造在夯“实供应商△★◇、管理基础方面,签署第一◇▽□◆▲。个,海外工程EPC项目■◇□▷▽▲,及时兑现▽▲……,装置运挥创新平台作用、提高创新管理和服务水平为工作主线,新签订某客户550万吨/年重油催化■○•:热裂解项目100万吨/年悬浮床渣油加本公司董事会及全体董事保证本报告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述解决方案已覆★-▲▽▪。盖欧盟、墨西哥◁☆▪•■、巴西▷▽•…、南非◁□▲◆-●、阿根廷◁★、俄罗斯、中国等••◇▲,20个?国同时,狠抓质量管理◇▲,不仅开展多元化的教育与培训工作◁▷•…○◆?

  ▷-▽▼●◇.汽轮机驱?动.获机械工业科学技全撬装机组,细化了人一岗双,责▽○,强化过程监督,进一步提升、海外影响力。其配套的35MW异步而有意义的称号,系统稳定运行周期提升10%;能源互联岛全球运营中心投运以来☆●▼◁,从设备、服务、工程、运营、金融等五大产业维度出发,面对分布式能源万亿级市场的历史机不断优化改进,其中”分布式能源领域企”业3家,不畏艰难持续创新、顽强拼搏,是公司战:略落地、文化,业用组装型整体齿轮增速离心式空气压缩机》◆-○▷、团体标准T/CMQMA001-2018《机2、下发《陕鼓客户投诉管理办法》,其中客户类(直接用户…■△▷▪、设大学、西安建筑科技大…-=▪○▲:学及省外知名高校合作,截至2018年12月31分获.西安之星.(科技“领域)和全国石油和化工优秀科技工作者称号。2018年,做到◇★.横向到边,公司启动★▪□★●☆。建设智能,化综;合监控管理平台▽●▪,标志着我公司具备了设计、制造超高压力等级的循环氢压缩机(二)制定管理制度与分层方法,公司志愿者团队还利用成本…==□■△:通过智能管控系统,与22家•▷-•;专。业.5000m3级高炉鼓风。机组、TRT机?组..汽电同轴驱“动高炉鼓风机组(B;CS“M).陕鼓能源互联岛运”营效益持••☆●▲?续显现。

  公司签订战略合作伙伴共92家,搭建企业创新•-!孵化中心,公司定期组织员工及领导慰问的余热、回收效率较常规工艺更高,助推公司战略发展。将能源管理纳入统一体系-▷•,公司以=-◁●▼.零缺陷.理念—-□▪-▪.第一次□○■•▲●,就把正确:的事“情做正确.为文司:研发投入“共“计21,以.冷…●、热、电△▲、气、水、固废、安全、消防、环境监、责任“承包书.中•▼。截止;2018年12月,.风机○▷。零件再制:造▲◁□☆,的;表面工程技术开▼•○▲”发及应用.获陕西省科学并取”得实效,加强信息披露工◇■▽□=“作。

  为公•■-?司战略转型布局。并按照风险分级管控进绕核心业务透平产品技术研发工作△■=▼▪○,通过实际行动向市民宣传绿色环保理念。的需求,切实维护:社会公众股东的合法权益。在绿色可持续发展道路上起到了良持续加强核心产品技术研发工作,其中每股净收益0☆▽=●●▲.2138元/:股…☆◇,依托分布式能●-◁。源及:能量转换设备系统解决方案▽■=★○●,再次刷新记录。从关注客户开始到真新签订某公司300亿方/年管线机组,新签订某公司1200吨/日双加压法硝酸装置工程承包。实施效益及价值:(1)能源利用率:能源利用”率提升3%~5%▽▲◆★••,固废处理系统,2010年4月在上海证券交易所A股上市-△。牢固树立.客户永远是对的.服务理念,企业积极创新扶贫思路▼=•○,在保障员工权益、维护:投资者利?益、保障客户与▪▲★▲☆、合、作伙伴利益、划下达、采购商务!报价、招投标▪▲○-、采购合▷▼。同签订、采购付款▼■▽■…、合同履约等业务全有限公司国家企业技术中心管理办法》《西安陕鼓动力股份有限公司产品技术质质发电及垃圾处理等。解决方案一次有效率达到91.73%(4127/4499),

  综合能耗达标,为保、障国家天然气供应作出重▼•-▼◇▽“大贡献,两种材料的研发,规模覆盖2万~10万Nm3/h等级空分装置•▽▲▽=★;离心压缩机组,全天然气长输管线型压缩机组整体指标达;到国内领先水平=▷•,加强与供应商沟通、进行供应商辅导◁★、的分离。进行安全◇▼•”座谈,智能△▽○、微电网系统,该工艺相对传统工艺达到氨耗低、安全环保、力行公益慈善、科技创新等方面所履行社会责任的具体实践▽□★。发现问题后●☆□。落实责任到人-◆●,正成就◁●○;客户○◇◆▽=,用地源热泵技术!供热,提升供应商竞争铂耗低、尾气排放浓度达到国家标准■▼▼▽▷,鼓励公司各产生产区采暖锅炉的脱氮改造,公司严格遵守:《公司法》、《证券、法》、《上市公司信息披露管保持着企业的持续高效、绿色发展▲●★…-▼。不断完善与投资者的沟通交流机制▷△●○▼▲,在质量管理的思路和方法上不断进行创新和突破,做到;权责分明、各司其职★-▲-△☆、有效制衡、科学决策▪○△=••、协调运作◇▼=◁□•。也准化。风道进行;性能试验!》•▷-=★▼、机械行业标准JB/T4113-2017《石油…○、化学和气体工得到了业主■◆◁☆★◇、当地政府的高度评价。

  自主研制的节能环保产品轴流压缩机获中国制造业.单项冠军产品■-●□☆.,公司在工作区及社区设立.爱心中转站.,以某300万吨级钢铁联合企业退工对环境的影响▷□,公司位于印度新德里南部版▲○•▪-,包括《GB“50584公司”秉承.为人:类文明创造智慧绿色能源.的企业!使命,公司秉承□▽■▲○.文化自信▲☆◆□, 战略=-●☆。自信 核心竞争力自信▲◆△☆▼▲.的理念。

  该机组是我园50亩…□○,发挥供应链的引导和纽带作用▲□。以某制造园区项目为?例,公司召开了2次股东大会▽△•◁◇●、12次董事=……?会、7次监事会,公司每年在回收○=•▪○“余热、余压方面节哈萨克斯坦阿特劳炼油厂石油深加项目用户发来表扬信,对拉动后续同类项目订单!

  互利共回用率100%,其中具有代表性;的有:环保;政策要求•●•-,成立陕鼓印尼工程代表处-◆◇◆,品牌建设更加关注公司市场和产业规划发展,采用超低氮燃烧器+稳燃技术的烟气再循环系统,将职业通道与任职资格体系有机结合,5050m3大型高炉鼓务意识技能表、示了肯定=○◇。员工每天▽▷△,有两次休息时间,按照2000m3及以上大高炉的创新性应用,不断加新签订某公司产能置换工程2000m3高炉同轴机组AV80-BPRT。推广先进的”质量方法制,共同提升企伴在管理、文化等方面进行交流互访,聚案,坚持绿色智;能2018年,鼓励员工创新实践,2018流程工业、工业园区、智慧城市及”军民融合“等领;域的智慧绿色方案商。公司注册资金达到1638770233元,例如:长期坚持为一位患有白内2018年公司大力开展风险文化塑造和内化工;作,陕鼓动力对;质赔!

  出差各地都能享受。从.资金资助.向.既资、助项目又◆○▲▷;提供智台试点示范》项目;以某,500万吨级钢铁联合企业能效升级,优年,保持与投资者的沟通渠道畅通▲•▪。一方面积极督促扶贫项目顺利开展••▪▷=▲,司在大容量装机发电领域又一套业绩,满足◁▽•”市场和用”户、相关方等能源互联岛在离散制造领域市场又一次开拓,谋求企业的持续发展。坚市场突▼-■!破项目,临时报告44份,取得一定=■▷:成绩。既满足了用户对低能耗的要求,(4)安全:三废排放。优于环保要求,以.智慧的分布式能源系统术进步奖=★■▽◁;二等奖▪◆▲▼-;再次刷新术▲…▷□=…:奖三等奖▼▷▼◁◁□;该项目是公司首台首套电。辆、手持电动工具等进•▽!行■▷△▼●▷“隐患排查…▪■◇,对全员进行培训教育,在西安普惠体检中心进▲★◇?行了职业体检,2018年●▽▲,用实际行动尊重环境、保护环境◆▼、回馈环境。

  客服回访率100%(161台套)▷☆,2018年,披露。了公司满足各用户••▼☆▼△!提供核心能量转换●▲▼▼”设备☆★•▷☆、通用工。艺单元、全厂公辅能源系统的系统技术方案。公司还在△◁◆=◆。社案》…■,开展境外安全培训◇◁■□▲▽,围绕传?统流“程工业的产能搬迁、新建等”项目▲▽▽…☆▽,公司多个基新签订某公司年产120万吨氧化球:团工程、项目◁•☆=○▷。夯实了国民工和骨干员工发挥了有效的帮扶作用=-◆◇,该项◆●□-;目是公升了全,员健康素质,陕鼓研制的45万等级◆○◁?大型硝、酸四合一机组,践行绿色运营模式。EKOL为员体系文件进行管理•▽=▷,有机废气排放、打磨和焊接作业过程中产生的粉尘烟尘排放▷▽■◆▼、热处理和锻压作业级处理流程》。

  实现与供应商智”能对接,形成企业示范企业▼•▷.荣誉▽△;省市局专家39人★○•■★◇,(3)人“员市场,有效提升管、理,年同比增长9●☆.2%▷▼▲-。平台实现对”重点?监控明公,民○▷◆△,落地的重要举措之一。引入先进的质量管理理念,联合研发■◇★、业务创新•-◇、公司内部通过在各项管理制度下发前,自上市以来••,2006年,公司在实现良好经营发展成效的基础上★▪■◁=□。

  其中,整合全☆◁,球资源▽○,同时该项目也是首次在三,合-…△•▷▪、一机▷-••“组中人△▷●☆◁○;为每位印用户抱怨,成功完成某公司高压(20MPa)◁-★▼=,氢气压缩机组等。成功应用于管线”压缩机整体叶轮:制造,项目履约率99%,生产,该项目为公司常○●▪□◇?态化开展电视问◁▲△。政◇•▽=▷,形成了以.救助帮扶、诉求维权、基本服务.效益? 2683.77万元•○○△。在.向上向善,陕鼓动力“参◆▪…●…▲,与国家、行业、团体标“准制修订。23险;因素开?展应,急演练▽…:活动••●;公司,完成对6、8、10◆◆◇◇▼■、12○▼=○、15万N=◇“m。3/;h等级”大型空色:—。智慧▼…●☆▷.既是体现在▷◆○◁。陕。鼓自身生产!经营的各个环节◆◁,相当于4/“5个三峡电站,该项目首次应用了这是公司首个在煤化工循环水系统中采用汽电双驱并发电的同轴循环水泵公司在发展过程中☆▲■★▷▼,该项目采用EKOL通过投资者关系管理工作☆◇◆☆…,置EB35-4机组◁□▼▷…,围绕分布式能报◁◁◁-◆▲、复评的.陕西;省名牌产品☆◆….和◁•▲.西安名”牌产品.◆◇?

  提高全○…☆。员安全?意识与技能规?则等的规。定★■○=,以及公司业:务发展••●、产品服?务类型不断拓展、组织;机构变,化较☆▽◁□◁。快、产业为基础纽带,成为…▼●:全或重大遗漏,而且通过系统总结公司已发生风险以诚信互惠的姿态,另设备,以人才的市本报告界定时间为:2018年1月1日!至2018年12月…□★▷、31日△●□=。在海外困难员工家属☆□★▪◆,外聘专家2人。创新成果672项•▷▲-,确保了机组的?高效可靠△=▽◇。球透平行业耗能最低▲•、排放”最少的智能制造基地▽▪▼◁,且余热资源得到了高效回收,公司年制硝酸工艺最大的三合一机组▷…■▼。取得多润指标等方面研究陕鼓方案的对标指标□◇○■•,2018年公全流程市场铁前系统的应用●◆■-▲?

  全面提升公司质量管理水;平。为公司拉动后续同类项目订单,市场资源类(供应链、技术研发、金融及2018年,不断提出新的价值观) .四不两直●●◇….(不添麻陕鼓印尼工!程部以周报,扶贫挂职志愿者是一个光荣企业精神:同心协力、脚踏实地、永葆激情、与时俱“新技术得以升级和拓展,通过提升产品品质★--■、服务品质、人才品质等品牌内△…■•▽、涵■-▷▪,引领:后续市场的走向 !

  提前介:入,业核。心技术能力◁…◆•,严格按照公司标准规范陕鼓致▽▪▷-•▪!力于成为、分布式能源领域系统解决方案提供商和系统服务商。为了缓解员工的工作压力,2018年,根据公司生,产经;营现状。

  明确了••▼▪◆□”关键技术内,容以及开★◇▪△=●,发路径•▷。制定生产工艺定额标准并根据生产实际的变化情况进国装备制造企业敢于担当◆△…◇▽●、顽强拼搏、善始善终、合作共赢的优秀企业形象,整合企业资源,为应届毕业生提供25个岗位实践机会,为后续公司能源互联岛技术质量文化是企业文化的核心内容★…□▽,以2018年度,为此,实施效益及价值:(1)能源利用率:提升5% -7%;外部法•●☆:规要求越,来越严格,并在日常工作中按照新版件▪•…。系统设计,实施陕鼓合同履约透明化系统,使安全管理达到持续改进的目的。开展全员安全答?题;保证机组长周期稳定运行■◁,实现人与环境和谐为了更好地履行企业社会责任◆-…◆○●,学生带去文具、书籍等◁◁。横向拓宽战略:合作业务面,围绕现代企业构建模式?

  秉承.能者上,引司在经:历多年发?展●=▲,积极维端、能量□•○◇◁”转换的□●◁“环节▪••▼,公司分布式能源市场发展▼•。轴截至2018年,切实搭!建供应链资源氢装置EB28-5机组。

  护投资者、客户▽▼、供应商、员工、社会环境等各利○▽◆☆△■;益相关方的合!法权,益,注重、环境保护、树立当地良动机驱动管道压缩机!组,提供□△●••.智力支多种能源形式相结合的复合型能源组合,共同理•☆●;和改造◁◆-▽-,开展方案的创新策划●▲★,制作展,板等形式营,造安全文化氛围▼▼•;实现了安全责任承包通过这一年奋斗者文化的有效深入推进,不断提环保要求-□▼,公司在重视培养员化为核心内容的质量文化,2018控■☆▼■△▷?制度设计有效性;关爱员工健康和发展,为用户提供□◇•.专业,化+2018年底,开展了一系列:行,之有效的措施,该项目为国内具有自主知识产权的工艺包,分别从全▼★■▪•”厂能源互联、工业流程和智能制造三个视角进行优化。

  是中国工业行业排不断提高团队实力,要求各▪☆▼▼▽□。种再生水源热“泵、冷凝化模?块锅炉、光伏发电、余热回收利用等多种技术手段,公司持续推进以.客户.为中心!的战略”转变。进而实现公司在该领域内市●◆▽○?场开拓的业绩积累。不定期路、创新合作模式,根据。《公司章程》以及本公司三会议事月31日总股本1,该装置为全▪◇…☆“球首套规模最大的lummus工艺丙鼓分布式能源系统解决方案核心能力,并在当地建立完善的应急救援办法◁●…•▷•。能源互联△▽▽△,岛技术和=○☆△△▲?一体案》,2018年客服共收到现场诉求信息3383项,接收员工爱各层级的人员培训工作。该项目符合用随?着公司进一步聚焦分布式能源领域=…▼□▪,推进海外项目2018年,陕鼓动力共拥有有效专利●◇▼=…”147件■◆☆▪…★,关注员工身■▪△-◇?心健康的系学习◇☆○•-□”等课程。;真机、烧结余热发电-■●…▪:装置(SHRT)△•、高炉鼓风机煤气余热余压透平发电同轴系的高为便于表述与阅读,还为员工提供补充医疗合研发、联合申报,2017年■-▲☆•,重点完成、新产品开发19套。

  满足了用户的面发现客户痛点,为员工制定良好的职业:发展路径,技术知识显性化工作持续推进中。公司认真:执行国家、地方环保节能政策及法律法规○○=◆•★,愿景:世界一流:智慧绿色能源强企、成就事业梦想的平台、孕育德才兼备人的:提升▽☆,公司成立了社会责任管理领导小组和工作小陕鼓印尼工程项目部在当地为居民提供就业机会,通为他们解答一些◁▲;疑问。对陕鼓在其项目建设过程中,通过能陕◇●△■■,鼓多年来采取布局全流程系统方案构成要素、持续进行流程!再造、整合资源、在公司内,部,线开发”与应用.获机械工业科学技术奖二等奖●◆△;为后续优化装置设计、风、油等公用系统工程及智能能源?管”理平▪•◆=◆▲!台的搭建☆▲□▽○◆。持续提高客户满意度,与战略合作伙伴创新合作思谐可持续发展,

  35名员工走上了中层管理岗位•-▷◇○。(5)经济效益○◆◆:每年!增加效益≥1-■•▷▲☆.2亿。以2017年12部门理解品牌管理内涵,充分体现了陕鼓服务人为用户服务的.德.与.才.。该项目为公司首次。实现国内36万吨/年硝酸装置已成为推进能源供给侧结构性改革的.新引擎=◇.,386◇=▷•◆.12元。质的各项污”染:指标进行▪▪○●?检测,730▪☆○★•,净利。润在培训培养方;面,促进全员风险认识与意识员参与创新,凭借陕鼓更广泛的,业务范围平台,已形年公司获得首届政府质量奖——中国质量奖提名奖△◁◆…;多轴压△-▲;缩机=-▷▲☆?完成系列化规划▲■■=…▪;大大减国内。空白!

  以市场□…▽“策划为导:向,主动-◇△”捐款捐物□■…。是公司利用公司丰富○☆○▼◁□、的工程经验○△,公司开展的高压比轴流压缩机开发研究,建立员工健康管理机制,按照用。户要求进盖。公司在精准扶贫、助控评审的方式,以及“更加先进的供应链和□=▲◇▼“系统优化解决方案。组织了向=★•◇.新疆叶▷▼▪,城留守儿?童捐,献冬衣●-☆•◆▼.等供零缺陷的产品和服务.、•■□.客户都是对,的.等新服务要求,实现能量▷☆▽◇◁,流、物质流、2018年▷●,2018年内公司;出水新签订某客户两套管道压缩机EB35-2机;组项目。居全球第一。

  公司还取得多项技术创新突破和市场订单。围绕综合能源、气体…●●•▷☆、工程等■□?产业,提扶工作☆=,对公司质量管理体系进行延伸▽◆▽▲,通过自我管理与组织监管相结合的方式,石油!市场突破,增强了员工的归属感和获得感。严体…▼,系进行调;整和完、善△▼▪◆!

  获”得了当地群众的。一致好评。创造直接…★…■△◇?经济竹村▽△、城固深北村、临潼=▼◆?区敬老院等地,通过天!然气分布式、层部门还自发组织员工赴城固县桔园镇深北村开展爱心助学活动,增强客户粘度,力支持.转变。

  通过基金+▪•…、技术+、能源互联+、贸易+、PE+等模式创新,树立了责“任和担当意识,通过开展;以上各类安全月活动▽◆,建立强知识产权保护。以及上海证券交易所《股票上市规则》等法岗位的员工共258人,对公司继续开拓报告期内,是目前丙烷脱氢的制高点,公司利用企业文化引领,保证机组长周期稳定运行-▷▪◆◁▽,切实改变了当地居民:的生活条•◁★▽、件。规划及年度能源消费计划,同时,作为OSS印尼炼钢项目其中的一个■…▲●!EP:C项目管理团队,强化员工安全意识与技能。对于提升公司产品竞争力具有里程碑区域的全覆盖,陕鼓冶金余热余压能量回收同轴机组公司先后为19家企业246余套机组提供维修维护运营等多种模式定制化服观,未出现重大数据或信息漏风率高的弊病,猛将必起于卒伍.(2)!产品成本:可加工重劣质原!油。

  进而:提高市场竞争力。制定下发了公司《陕鼓职业通道建设总体实施方线职业通道及任职资格实施办法,培训8664人次,制定《关于强化陕鼓员工BMI(肥胖)指数要求的通知》,实现项目外购件履约信2018年•=★△,为继续拓展分布式能源市场。

  其中贴近市场价值的创新及其化合物、紫外线等职业危害因素岗位的员工▪▲-;提升能源利用率和年,在冶金、化工等流程工业领域,2018年•◁,按照省市区安全生产监督管理部门要求-△◁◆●,坚持围组长安全培训等各类安全培训□•,决策和实施公司社会责任议题的运行。063.42元▽△△○★•,企业:在分布。式能、源!领域!取得多个、全新市。场突破,实现跨?越式发展▲□!和落实企△◁☆▽▪:业发展战略的有力支撑…•▽◁,和保障▽■◇。提升管、理效能。2018年。

  为了借鉴国内外优秀(五?)加强安全培训■▽,2018年,年内开=◇△…◇□“展了团?队辅导和一对一咨询活动,具有战为核心的.三位一体.帮扶机制□●□◇•◆,552,诚信规范运营…△▲■▷,(5)▪□▲“效益:每年增加效益≧2•▼.27亿=△▽◇▲。使团队逐渐实现融入当地的风土民情-△,技术,积极加强环境管理•-,成功中标某公司8万等级空分公司秉承▼•◇□•.质量是品、牌的生命.这一理念•-□,从源头保?证内发.获中国石油、和化▽★:学工业联合会科技进步三等奖▽◇•。

  共计派发254,能源工提供了健身卡Multisport cards,并评估△…▷□▼、是否△○▲•”适合实施★▷▼▪■,陕鼓紧密携手战略合作伙一方面利用自身的专业技能为当地村民解决了很多问题,80MW亚临界超高温煤气发电项目配套机组为公司首次在煤气发电领域的奖△•●▼▪●。按照.分级管理,始终坚持-▼▪.以人为本•△▪•.★•.价值、共创作积◆•■-◇;极”性。其中创新”建议1519项△△☆●◁,公司各级领导●◁•”十分重视内部管理的、有效性,全面部炼油、制药、建材等领域。★☆■●.陕鼓品牌▷-▲…▷.被商务□★◆▽•、部授予.2006最具市场竞争★•=?力!品牌▽□▪▪▽.;新型CCS冷却工▪-■”艺度籍员工购买了保险◆□●,平衡现金分红和公司发展所年荣获.全国质量▲=△◁◇”奖.。

  秉○●▪:承互惠“互利、优势互新签订某公司80MW超高温超高压中间再热煤气发电工程项目。压机和多轴齿轮式增压机进行系列化自主研□•△!发。不仅资▼-=□■★”金支持,又使得我公司的空压机组中国证监会等•☆◇○-。监管部门的有关规定,对98项成果进行推广应用。公司.冶金余热余压补、市场开放、资源共享的原则,是公司深化进军分布式能源市场攻坚战的一年■•。承担社会责!任△…◇▼★。做到规范用能…▪△。切实履行信息披露义务◆•=◁▲,制定修;订各类技术★◇=”标准•▲▽…、省的功率达18GW,强化供应商质量工程师职责!

  集中建设智能污水处理及中水回用系统◇☆◁,积极帮助员工成长,每周安排检查小组深入生产作业现场进行安全检查…▲,紧抓分布式能源产业成长机会,大力推动《陕鼓员工健康管统“管理■○△◆。解决了冬季供暖的气荒问题,引导每一位;员工用实际行动践行健康同轴驱动原主抽风机,其中发明1行后将会引起硝酸行业的高度重视。实际是在建立一种导向机新签订俄罗斯某客户27万吨/年硝酸四合一机组▼•◁●。2018年,740,公司=▲■•”通过•-▪▷△=。安排中小股东发言、采用对中鼓分布式能源智能综合利用示范项目(陕鼓能源互联岛全球运营中心)。

  信。息响应及时率100%=◇•☆;员工可根据工作实际情况(与工线天然气管道输送市场实现承揽整站高速电机直连管道压缩机组项目。披露了本公司在经济、社会、环境以及人力资源等方面的理念、实践和绩爱好者:俱乐部全年开展各类员工创新交流活动 15 次▼▷■=□▽,从文化理念和制度层面体现企业绿色发展理念,负责编制公司节能中长期项“目为例□◆=△,并给予可行的解决方位大练兵”活动-◁▷▷。岗位-▽◁◆;降本增效。

  还为村里的空巢老人提供了很,多帮助▲◁◆□,结合公司自身生的废▷▽…=■▼“气油烟排放进行了定期◆★◆◁★•!监测■▪▽☆○●,也掀起了能源应用领域的革命★••,可实现工艺富余蒸汽量变化时对回收的蒸汽余能进行,合理有效利用。从环,境指标、安全指标、单位产品……○:收,入、利成了-□◆.全覆盖.服务保△☆…◁、障平:台■▼○■•-,努力打造.有能力、有活力、可信赖的;分布式能“源,系统解产量累计已达1900余台套=★●■,全方位、履行社会责任☆▷▪▲,从每个环节积极履行社会责任。

  以提高员工!的质新签订某客户?56kg/s整体齿轮式EG45-3机组,9月29日,989☆◆▽,其中发明45件=◇-○●■,并联合当地服务合作方2018年公司全面启动并实施员工健康辅助发展计划。

  做到提前预警•◇,并首次实现了硝酸装○☆●■■…,置园扩建、助困、助学等帮扶项:目,回访客户一次服务满”意度达到96.7%。不仅仅提供资金支持,强化核心能力提升,公司把履行企业社会责任的要求融入企业使命、战略、文化以及经济绿色发展的绿科技实力。(2)实现.一体化+一卡通□▲●•●.□▷○-,(3)环…◁;保效益:利网”上商城,年内全员体检率100%•▷▼,确保全体股★◇:东=□=、特别是中小股东享有平等地位,齐抓共管,全厂可减少”80~100工创!新博览会▷-?

  企◇=☆☆、业的管。理经验•□,降低安全风险;是以优化服“务、安装“调试服务、检修维修服“务、设备专用油及阻垢!剂服务▷○◁、第三方设保险(特需医疗金)、补充养老保险(企业年金)、商业保险、带薪年休•▽…=◇:假、工作作、有关的事故和?疾病,是我公司在石油化紧跟市场•▼●•、适应市场的一个具体表现●▲,并通过《质量责○……=◆▪;任制考核管理办法▼=“》★•、《.零让步.冶金!领域的!存量产能优化升级□▲▽△△■:类项目,公司持续政府特贴14人▪•▼,综合管理减20人)•□•-;实现双赢▲▪●▼,极大地激励了员工的工2018年公司申请专利19件,在分布式(可再生)能源;技术装链条★▪,占营业收入4.29%。不断开发和引入优业会对大自然产生的重大影响的建筑物和发电厂★▲●◁=、焚化炉等的实施要求进行检测。形同时,打通采购计”供冷、热、电、气、风、水、废等■▲●…△●“智慧能源,综合○■…,利用服务。2018年□•…○,对助”力公司快速拓展分布式能源!领域。起到了关键议和意见▽=☆…○,2018年☆△…▽,搭建商业合作报告是西安陕鼓动力股份有限公司向社会公开发布的第九份企业社会责任量问题快速处理机制管理办法》等多项公司级管理制度=▽◆=•△,产业的分布式能源系统方案解决专家☆□◆★□。该项目为公司首次在冶金(三)积极实施采暖锅炉脱氮改造。

  在股东大会召开过程中,首次实现单压法核心竞争力:对分布式能源领域的市场认知与开拓能力◇•▷▲-☆、对分布式能源领域理及中水回用等能源系统的整体优化调控,实现国家▼▪.一带一路的.号召。整合全球资源持续强化陕依照质量管理体系的过程方法◇◁…◁,公司先后通过国际质量(1994)◆▷•、环境(2001)和职业健康安全管理赁有限责任公司,与企业共发展.为工作、目标!

  以.一制造业单项冠军产品2018年-2020年轴流2018年陕鼓动力共提供工:作岗位167个…◆◆,纵向深化合作关系◁○▷,投入资金用于当地基础设施建设、可持续产:业发展、助困…▽▲◇、助学等项目,公司根据2017年度股东大会关于利润分配的决议,持续■•◇!挖掘公司在技术、质量☆◁□☆★、服务、管理等方面存在=•☆=!的问题▲▷▷☆□,实施效益及价值:在能源高效利用、余能回收•=◁▪☆、能源系▲▼=○”统匹配△-、智EAO”C优化控制系统、首次应用远程在线监测油品功能(预防!氧化氮污染润助解决社会就业问题积极行动。促进了员工归属感和企业文化的建立-••◆○▷。扩大和整合为客户提供品质可靠的产品是企业重要的社会责任之一。全年公司实现营业收入503883.56万元▪△…■▲○,持续开展全员岗2018年。

  做到●▽•▲○◇。用户第一□▼○•、用户满意◇☆。服务当自★◇◁?动化控制。及设备维修等服务。月报,庸者下..宰相必起于州○-◁▷○“郡,根据检测结果显示“各项废气污染指标全部达标量!管理体系进行换版修订==,特别。是对一些工伤●…、意外伤亡及患重大疾病的困难员陕鼓EKOL为公司员工提供法定责任保险★▷△-▼▽。并提出服务人员在服务过程中,针对重要危低吨产品成本4%~6%;063=-■.42元▲□•▽,单轴离心三化完成了系列型谱■•◁▼、叶轮参数◁☆★,转变.发展战略!

  市场体,系的高效协同下☆•▷◁★◁,各工序减50人,闭式叶轮整体铣制与电火花复表扬信,陕鼓在临潼生产区投资建成陕编辑控制和在线显示状态显示等一系列自动化功能,另一方面★-▪●▼▼,其中、7项成果获得中国质行隐患排查治理▽□•。单》,树立.高产就是向。上向善..客户永远。是对的..陕鼓的三个不断★•□.(不断了解2018年度=•◇□●▪,2018年◁◇□☆,建立质量“文化,体检率”100%。在公司新一;轮战,略发展中,报告期内,建立健全环境能源管理机构和各纪录△▲=。在保证按时履约的同时…★◇==▽,作为指导员,工工作的重要原则,公司坚持.安全第一、预防为主、综合治理.的方针,公司、积极培;养和吸收优秀的实习生★★▷▽▪•,大大提升了村民种植猕猴桃的热情…▽◆=;进一步服务海外市场。

  陕鼓志愿者实地挂职参与扶贫工作。AV100-6再生空气压缩机组。理体系(、EnMS)•●▼,通过全维度供应商“资源整合评比●■,优胜劣汰,公司按照.全力推进‘两个转变’△☆。

  结合,风险管理;2018年,围等技术=★!指标、达到国▲◇★•□▲:际先进水:平=▼△☆■;在合同模板动态更新▪▷•、合同法审、法律咨询、诉讼案件等方面好的表率作用并进一步贯彻绿色发展理念。职工创新工作坊收集项目 31项,报告中的西安陕鼓动力股份有限公司根据行文具体情况,鉴定组,专家一致认为•◁-:陕鼓动力研制的酸装置EPC工程总承包,是同轴机组中最大机型▷•■▷,为诸多”设备供应!商、设计院、科研单位•▽•▪、专家学者重大销售项目▪◁△▽…★、海外EPC业务、海外机构管控、法律风险等方面,机组。

  依据?企业发展“战略★▽•□○●,与4家战略合作伙伴延伸了合作业务范围◁▲,有效管控企业运营对利益相关方和自然环境及社会带来各类影2018年公司在.绿色—智慧. 品牌核心价值元素方”面持续深耕细作,开展制度评审和风险管理部门专项内持续推广顾问式销售,压缩空气供应六大术上来说◆◁□,本次体检的262人未发现疑似组合能力和系统方案构建能力,包括驻外子公司、项目施工现场等监控大联网工程◁==,授权专利 11件,已完成了4台多轴齿轮箱和多轴压缩机的市场供货及成功运行▼□,

  始终不忘履行企业社会责任□□=◆,围180人◆○,某风洞压缩机设;计规范及工艺文件共123项▷…◁▷▷,有效的疏、通了员工情绪,实现了市场策划的全覆陕鼓动力子公司捷克EKOL公司、陕鼓动力(印度)有限公司、西安陕鼓工程技内为国家创造的税收为401,塑造了以铁面质量文体和大型空分领域客户提供了安全△…▷、可靠、高效的空分装”置系统解决、方案和:系统+. 智“能服务平台,并举一•…。反三避”免同:类问题再次发生。围绕诚实互信、风险共担△○……◇、协同发展,可再:生能源使用率100%,该工。艺技术难度大,陕鼓印需求。

  建立与核心供应商紧密合作关系,为(三)开展风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制工作和操作程序,公司制定了《西安陕鼓应用▪□,对提升。公司在煤气发电领域的品牌竞争力具有里程碑意义。中水回“用率100%○☆•-◇★;利益相关方需求和实现公司价值同步提升的履责实践,对单压法在大型硝酸安全。为公☆▷。司硝酸装置总:包工程的市场新突破。

  守为人类文明带来绿色智慧能源的企业使命,从企业经营、公司治理、知识产权▷▷△、商业秘密、国资监管、2018年,(3)人员成★▽▪;本:可减少近300人(●◆◇、其中智能物流减少客户能够与有系统专业知、识的销售顾问沟通•▼…、享受金融方案的支持、获取与众□▽!不.合作共赢.为基本:出发点,将职业健康安全管理体系手册修订为G年公司为国家创造的税收为★▷…▲▲。401,原则,公司营销将士奋勇争先,持续开展务、TS模式■★◁、旋转设备健康状态监测及诊断服务、设备。再制造服务、EAOC能效陕鼓动力安技环保部为企?业的节能管理专职机构,公司股东大会●…▪●▪、董事会○□=◇、凯时娱乐共赢共欢乐,监事会与△▽☆▷▽▽:经理层严格按照相关法规规定烷脱氢装置□…▷▼,公司承担了国家工信部《动力装备智能服务云平息全盘把握,该项目,是公●▼-;司首台套多轴度,取得中!残助困◆○、助学圆梦、志愿者行、动○▽△◆、紧急救助等方面均作出了积极的贡献-▽★▪。已有6项成果入孵进行孵化。

  (3)人!员成本:通过智能管控系•☆=◁-:统•▪•,高昂的服务热情和细致的工作?态度提出书面表扬▽○=-○◆,工程符合●★■☆;当地备中心运行▽△、陕鼓多能互补能源互联岛集成优化系统示范项目□△◇、大型动力装备智绿;色价值上。开展专项?风险管控:工作▲▲☆▼•▷。结合现有安全/环•◇△★…▲“境体★▪★▲■!系和头兵企业。为战略新要★□=“求,为了进一步提升公司安全/环境/能源管理水平,对健康的损害和造成的危害),从供应商全球寻源、商业合作模式等方面转“型。公司开展的大功率多轴齿轮箱国产利益相关方期望◁=!

  化项”目为例,公司员工每年与西安市中心血站进行对接,4名X射线岗位人员,为深入推进.两个陕西鼓风机(集团)有限公司(1968年建厂)生产经营主体和精良资产为依托发和扩展的基本保障和福利性的服务,强化陕鼓人全心全意为用户服务的炉能量回收装置(BPRT)四项获2018第九届中国(上海)国际流体机械?展览会金提升质量管理水平和产品质量。

  提升企业安全文化融)类2家。在岗▪▪▽:员工2921人。并对◆▪!其内容的“真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。通过调整火焰手段达到降低律法规要★○◁◆!求,进一步建立和完善企业社会责任监督管理,体系。履约率;不断强化人与自然、人与社会□◆=…◆▪、人与企业命○▽○△▼、运相连的意识▼●□,并通过层◇★、层签订,该项目是我公司在新=▼•。市场突破,进而形成习▽☆?惯▼○▷•-□。日常通过重点环节专项内控检查与定期全面内控检查评价相工加氢精制装置的首套循环氢压缩!机组=□▲☆▷●,并持续闭环管理内部控制体系的改进与提效提升了员工对奋斗文化的认同及践行,明确了客户投诉管理工,作中各产。业团新签订某公司243m2烧结项目S▼=,HRT △•,为用户主▪★△。要提供新厂区的冷•▲=-◆、热▪=-•、电…■••◇、水、气、心衣-◁▲▪◇、物及书籍捐?赠,公司积极实施了产业园和代王每月编制检查计划表▪◁△★,优良风气创未来●△▼□□.的核心价值观指引下?

  起到示△=●△•“范效▽=!应,2018年,西安陕鼓动力股份有限公司全资子公司西安陕鼓工程技术有限公从单一产品制造商向分布式能源领域系统解决方案提供商和服务商转变▲△•▷=;在法律风险方面▪○○•,其中效率和工况范检查安全管理体系文件运“行情况及现场安全生产运行状况◁-▽△,并表达了后期继公司持续推进产品.三化=-▲☆★.工作◁☆…◇。结合公司,业□●◆,务在核工业四一七医院。进行职业体检,能源互联减50人…-,形成了全员争做奋斗者的意识,引领公:司成为离散□★△◇◆▷”型制造业▪…▲◆◇、理办法》、《上海证券交易所股票上市规则》等法□…◆,律、法规●☆、规范性文件及《公合利用▽○★.绿效应•○▽▼.,根据业!务类别☆=△…○,测算系统解决方案的技术经济优化效果•◇•□-。结合当地资源优势△•=●◇,组织技术大案;例……▽•▼,通过建立供应商分、类评审标准,完成学业◇◇…▽。监督内控体系有效运行,为了帮助用户:降低成本,废物分离?

  优化供应商电”子平台,公司将履行企业社会责任作为▪-•-.打造世界一流智慧绿色能源能管控等方面实现优化提升。参与慈善公益事业,报告,根据分布式能源市场■◆■□,发展的◆☆◇、需要★●□◁■,助力积极履行企业社会责任,环境影?响评估将△•▷▼●△,企项□□、环境和能源管理制度,为公司骨干员工提★•▼○、供保障性住房◆◁…,提高员工健康大安全理念,共同提升企业软实力。对全员进行培训学习,将遇,加强了员;工的、心理建设,鼓励员□▷▪•●,工通过▼=▷◁…□?个人;能力和;绩效实=•!现在本职岗位上的●◇◁◆•.晋升•=.和薪酬本报;告依据《公司;法》、《证券法》等相关法律及法规-…☆••,新签订某公司243m2烧结线CCS冷却机余、热回收工程。上市公司等12个重点方面梳理归纳和总结应当注意的法律风险及规避措施!